在三十年的發(fā)展過程中，我們形成了自己獨特的企業(yè)文化，有“為國增光，勇創(chuàng)世界水平；真誠服務，愿與用戶同飛”的企業(yè)精神，有“以人為本，每一個崗位的專家都是人才”的用人方略，有“勇于創(chuàng)新，不斷超越”的宗旨。有“精細管理，追求卓越”的管理原則，同時，“中際”商標的核心內涵即我公司做中國第一，從中國向世界的理念已浸入到每一名員工的心底，并得到了客戶的認可，這些理念保證了企業(yè)穩(wěn)定、健康發(fā)展，贏得了客戶，贏得了社會各方的理解與支持，是我們極其寶貴的精神財富，需進一步光大提升。

       經(jīng)過三十年的歷練，中際裝備擁有在電機制造方面國內突出的專家，通過三十多年的積淀和技術積累，有超強的研發(fā)能力。那就是對國內外電機發(fā)展趨勢的充分掌握，對電機制造新技術的了解，對電機制造設備特殊性、獨特性、工藝復雜性的全面掌握，簡單的說我們是國內重要的為電機制造商提供中小型電機繞組生產(chǎn)整體解決方案的企業(yè)，這其中有許多工藝特性、技術決竅與技術難題，甚至還有難以系統(tǒng)總結的獨特方法與經(jīng)驗，因此，這個行業(yè)有很高的技術壁壘，我們經(jīng)過了整整二十年才學練出這門絕技。特別是與德國德國ES公司進行了戰(zhàn)略合作九年來，公司受益良多，我們吸收到了世界上先進的電機制造技術，學習到了德國人嚴謹細致的工作作風，中際裝備的工藝水平、產(chǎn)品質量及意識有了質的提升，特別是家用電器電機及新能源電機生產(chǎn)裝備制造技術在行業(yè)內處于先進水平，成為近幾年企業(yè)業(yè)績主要增長點。

       培養(yǎng)出了一支素質高，善打硬仗，能打勝仗的員工隊伍。十年樹木，百年樹人。人才是企業(yè)最重要的資源，是生產(chǎn)力。多年來，人才的引進、培養(yǎng)工作一直是企業(yè)各項工作中的重中之重，看水平、重能力，只要有真才實學，就為其提供施展才能的舞臺，讓其充分發(fā)展。我們目前擁有國內電機繞組生產(chǎn)制造領域優(yōu)秀的技術專家，我們有一批技術精湛，操作技能高的“金藍領”。

       三十多年的發(fā)展我們擁有了良好的商譽，這是企業(yè)的珍貴資源，是無法用金錢去衡量的，是看不見的競爭力。這反映在我們有國務院特殊津貼享受者、國家級高新技術企業(yè)、山東省技術中心、山東省著名商標、山東省名牌產(chǎn)品、金融資信AAA級企業(yè)、中國工商理事會常務理事單位，煙臺市民營企業(yè)百強、龍口市十大民營企業(yè)等金字招牌上，反映在我們與眾多客戶經(jīng)數(shù)十年的合作已由相識到相知，再到息息相通，建立起了“誠信、雙贏”的戰(zhàn)略伙伴關系，因而才有了多達60%以上的市場占有率上，還反映在我們擁有良好的發(fā)展環(huán)境，包括政府關系、社區(qū)關系、客戶關系、供應商關系、金融業(yè)關系、員工關系等都處在有史以來較好的階段，使我們能有效整合資源，一心一意謀發(fā)展。

       企業(yè)已初具規(guī)模，經(jīng)濟實力較強，打造出行業(yè)內第一家上市公司，在品牌、資金、人力資源、設備設施上有突出優(yōu)勢，具備了超常規(guī)發(fā)展的基礎。